BIG DATA ANALYTICS
Effiziente Lohnabrechnung für Ihr Unternehmen
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Umfassende Analyse von HR-Daten, um wertvolle Erkenntnisse und Trends zu gewinnen
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Datenverarbeitung in Echzeit für eine aktuellen Überblick
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Maßgeschneiderte Berichte und Dashboards, um relevante HR-Kennzahlen und Leistungsindikatoren zu visualisieren.
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Fortschrittliche Analysetechniken, um zukünftige Entwicklungen und Trends im Personalbereich vorherzusagen.
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Erkennung von Muster und Zusammenhänge in den HR-Daten, um fundierte Entscheidungen zu treffen.
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Indentifizierung von ineffizienten HR-Prozesse
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Hilft, Risiken im Personalbereich frühzeitig zu erkennen und zu minimieren.
DUMEC HR Big data Analytics
Analysieren Sie Ihre HR-Daten effektiv und gewinnen Sie wertvolle Erkenntnisse. Echtzeit-Datenverarbeitung, personalisierte Berichte und Dashboards sowie fortschrittliche Analysetechniken unterstützen die Optimierung von HR-Prozessen und Talentmanagement.
Fortschrittliche Analysetechniken
Das Modul nutzt fortschrittliche Analysetechniken wie maschinelles Lernen und künstliche Intelligenz, um tiefergehende Einblicke in die HR-Daten zu gewinnen. Dadurch können Unternehmen präzisere Vorhersagen treffen und fundierte Entscheidungen treffen
Vorhersageanalyse
Das Modul bietet auch Funktionen für die Vorhersageanalyse, mit denen Unternehmen zukünftige HR-Trends und -Entwicklungen prognostizieren können. Dies ermöglicht es Unternehmen, proaktiv auf Veränderungen zu reagieren und ihre HR-Strategien entsprechend anzupassen.
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Umfassende Integration
Das Modul ist nahtlos in DUMEC HR Software integriert, was eine reibungslose Datenübertragung und -analyse ermöglicht. Dadurch entsteht ein ganzheitlicher Ansatz für das HR-Management
Benutzerfreundliche Oberfläche
Die Software bietet eine intuitive und benutzerfreundliche Oberfläche, die es den Anwendern ermöglicht, Daten einfach zu analysieren und aussagekräftige Berichte zu generieren. Dadurch wird die Effizienz gesteigert und die Einarbeitungszeit minimiert
Personalisierte Dashboards und Berichte
Das Modul bietet personalisierte Dashboards und Berichte, die es den Benutzern ermöglichen, relevante HR-Kennzahlen und -metriken auf einen Blick zu sehen. Benutzer können ihre eigenen Dashboards erstellen und anpassen, um die für sie wichtigsten Informationen zu visualisieren.
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